MENU
Nápověda
V databázi máme 3 622 zodpovězených dotazů

Výsledky vyhledávání kalendářní rok

Bylo nalezeno 107 dotazů s odpovědí. Zobrazuji dotazy 31 až 40

Za jakých okolností může být zastupiteli poskytnuta mimořádná odměna?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Obec nedostala dotaci, se kterou bylo v rozpočtu počítáno. Je možné přistoupit ke schválení změny rozpočtu – rozpočtového opatření i po uplynutí rozpočtového roku?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jak postupovat v případě nevyčerpané dovolené uvolněného člena zastupitelstva, který je ke dni ukončení výkonu funkce v pracovním nebo jiném obdobném poměru?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jak naložit s nevyčerpanou dovolenou uvolněného zastupitele, který ke dni ukončení výkonu funkce v pracovním nebo jiném obdobném poměru není?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jaký nárok na dovolenou má uvolněný člen zastupitelstva?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Musí vést obec obecní kroniku?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Je možné zaměstnancům obce stanovit delší dovolenou, než která je stanovena zákoníkem práce?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Je možné v obecní kronice k zápisu za rok 2025 doplnit informaci týkající se roku 2013?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Obec chce vnitřním předpisem upravit benefit poskytovaný zaměstnancům, tzv. sick days, v rozsahu 5 dní v kalendářním roce. Současně však chce upravit poměrné krácení počtu sick days v případě, že pracovní poměr zaměstnance netrvá celý kalendářní rok nebo pokud zaměstnanec pro určité překážky na straně zaměstnance (čerpání mateřské dovolené, rodičovské dovolené, dlouhodobá pracovní neschopnost delší než 6 týdnů) práci pro zaměstnavatele nevykonává. Je úprava krácení sick days možná a jak ji transparentně nastavit?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.