Výsledky vyhledávání v Kartotéce
Vyhledávání v dokumentech Kartotéky
Bylo nalezeno 80 dokumentů. Zobrazuji dokumenty 73 až 80zrušit vyhledávání
-
Starostníček 15/2026
Zpravodaj pro vedení obce
Autor: Poradna pro obce -
Starostníček 26/2026
Zpravodaj pro vedení obce
Autor: Poradna pro obce -
Průvodce metodou EPC
Stručný návod, jak realizovat energetické úspory s garancí výsledku a financováním z dosažených úspor.
Autor: Státní fond podpory investic -
Starostníček 14/2025
Zpravodaj pro vedení obce
Autor: Poradna pro obce -
Novinka
Starostníček 28/2026
Zpravodaj pro vedení obce
Autor: Poradna pro obce -
Pravidla rozpočtového provizoria obce
Ucelený materiál, který vysvětluje postup obce a pravidla hospodaření v období rozpočtového provizoria, dokud není schválen nový rozpočet.
Autor: Poradna pro obce -
Starostníček 7/2026
Zpravodaj pro vedení obce
Autor: Poradna pro obce -
Bezpečnostní standardy pro pořadatele letních sportovních, kulturních a společenských akcí
Autor: Ministerstvo vnitra
Vašemu hledání odpovídá i několik
právních dotazů
V obci byl z organizačních důvodů zrušen odbor obecního úřadu. Vedoucí zaměstnanec odboru odmítl nabídku jiného pracovního místa a dostal výpověď dle ustanovení § 52 písm. c) zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů. Vznikl tomuto zaměstnanci nárok na dovolenou za dobu po doručení výpovědi a zrušení pracovního místa, kdy neodpracoval ani jeden den z důvodu překážek v práci na straně zaměstnavatele?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Jak je to s právem zaměstnance, např. člena JSDH obce, konajícího práci na základě některé z dohod dle zákoníku práce (DPP, DPČ) na dovolenou v případě, kdy je s ním v průběhu roku uzavřeno více dohod? Kupř. jestliže je nejprve uzavřena dohoda o provedení práce a následně po jejím skončení dohoda o pracovní činnosti.
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Jak postupovat v případě, že přes nařízení čerpání dovolené z minulého roku zaměstnanec odmítně dovolenou vyčerpat? Propadne mu? Jak jej donutit vybrat starou dovolenou?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.