MENU
Nápověda
V databázi máme 3 498 zodpovězených dotazů

Výsledky vyhledávání zákoník práce

Bylo nalezeno 160 dotazů s odpovědí. Zobrazuji dotazy 51 až 60

Nově zvolená uvolněná starostka (zaměstnankyně školy) vyčerpala před zvolením veškerou dovolenou. Má uvolňující zaměstnavatel právo požadovat proplacení vyčerpané dovolené?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Je možné, aby se neuvolněný člen zastupitelstva vzdal nároku na stravné v souvislosti s pracovní cestou?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Příspěvková organizace města požaduje, aby jí město uložilo povinnost odměňovat zaměstnance dle pravidel pro platy. Náklady na platy ale nejsou plně zabezpečovány z příspěvku poskytovaného z rozpočtu zřizovatele. Může město příspěvkové organizaci takovou povinnost uložit, případně jakým způsobem?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Může starosta obec zrušit souhlas, který dal zaměstnanci k výkonu účetnických prací pro jinou obec? Může takovému zaměstnanci nařídit ukončení výkonu činností pro jinou obec?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Pracovnice obecního úřadu ukončila mateřskou dovolenou, nepožádala o rodičovskou dovolenou, ale ani nenastoupila zpět do práce. Je pracovnice povinna požádat o rodičovskou dovolenou? Pokud ano, je doba po ukončení mateřské dovolené neomluvenou absencí?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Může mít zaměstnanec obce uzavřenou dohodu o provedení práce u jiného zaměstnavatele?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jak postupovat s vyplácením odměny náhle zemřelému zastupiteli?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jaká je délka výpovědní doby při výpovědi z pracovního poměru?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Je možné za vybrané indispoziční volno (tzv. sick days) krátit zaměstnanci dovolenou?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Zaměstnavatel dluží asistentce 14 dní po termínu mzdu. Jak dosáhnout plnění?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.