MENU
Nápověda
V databázi máme 3 502 zodpovězených dotazů

Výsledky vyhledávání pracovní cesta

Bylo nalezeno 22 dotazů s odpovědí. Zobrazuji dotazy 11 až 20

Lze při užití soukromého vozidla ke služební cestě vnitřním předpisem stanovit členu zastupitelstva obce nižší cestovní náhrady, než jsou stanoveny zákoníkem práce? Musí být zaměstnanci pro řízení vozidla školeni? Je nutné požadovat havarijní pojištění soukromého vozidla?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Je možné vyslat neuvolněného zastupitele na konferenci vozidlem obce? Musí být toto pověření schváleno, popř. jaký orgán obce toto schvaluje?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jakým způsobem se stanovují cestovní náhrady pro zastupitele obce?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jak je vykládán pojem „nepřítomnost“ starosty?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Kdo je oprávněný schvalovat dovolenou řediteli základní školy?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Je možné proplácet cestovní náhrady za používání motorového vozidla, které je vedené k podnikatelské činnosti zastupitele, který o cestovní náhradu v souvislosti s výkonem své veřejné funkce zastupitele žádá? Obec žádné motorové vozidlo nevlastní.

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Může obec z rozpočtových výdajů hradit více jak 55 % ceny stravenky, např. nově bude obec hradit 75 % a zaměstnanec jen 25 % ceny stravenky? Obec nemá zřízený žádný sociální fond.

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Může obec vytvořit předpis, kterým by určoval pravidla na akcích (teambuilding) pořádaných zaměstnavatelem? Může si vnitřním předpisem určit, kdy by se jednalo o pracovní úraz a kdy ne?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Dlouholetá zaměstnankyně obce na plný úvazek, která dovršila důchodový věk a začala pobírat starobní důchod, překvapivě odmítla ukončit pracovní poměr s obcí. Obec má za tuto zaměstnankyni připravenu náhradu, která v současnosti v obci pracuje na základě DPP a po jejím skončení s ní měla být uzavřena pracovní smlouva. Existuje nějaká cesta na ukončení pracovního poměru, popřípadě na změnu smlouvy a zkrácení úvazku?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jak se od 1. 6. 2025 mění pravidla poskytování pracovního volna?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.