Bylo nalezeno 48 dotazů s odpovědí. Zobrazuji dotazy 1 až 10
Nalezeno 68 právních předpisů:
9933/I/83, pro uzavírání dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr
K 1123/80, o podmínkách pro uzavírání dohod o pracích konaných mimo p. poměr
AS08/72, uzavírání dohod o pracích konaných mimo prac. poměr v ČÚBP
5 (20/1980), o podmínkách pro uzavírání dohod o pracích mimo prac. poměr
1 (7/1972), uzavírání dohod o pracích konaných mimo prac. poměr v ČSÚ
Nejste přihlášen, nemůžete si tak zobrazit obsah těchto ani dalších nalezených předpisů.
Je možné uzavřít dohodu o pracíchkonanýchmimopracovnípoměr se starostou?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Musí obec zaplatit pojišťovně pojistné, pokud neměla žádného zaměstnance v pracovnímpoměru a pouze příležitostně zaměstnávala občany na dohody o pracíchkonanýchmimopracovnípoměr?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Za jakých podmínek má zaměstnanec konající práci na základě některé z dohod o pracíchkonanýchmimopracovnípoměr právo na dovolenou?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Vztahuje se na dohody o pracíchkonanýchmimopracovnípoměr ustanovení zákoníku práce o zaručené mzdě?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Náleží příplatek za vedení také za vedení zaměstnanců zaměstnaných na základě dohod o pracíchkonanýchmimopracovnípoměr?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Za jakých podmínek lze členovi JSDH, s nímž obec uzavřela některou z dohod o pracíchkonanýchmimopracovnípoměr (DPP nebo DPČ) nařídit pracovní pohotovost?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Je zaměstnavatel povinen omluvit nepřítomnost v práci zaměstnance pracující na základě některé z dohod o pracíchkonanýchmimopracovnípoměr?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Mají i zaměstnanci pracující na základě některé z dohod o pracíchkonanýchmimopracovnípoměr (DPP či DPČ) nárok na náhradní volno nebo některé příplatky (práce ve svátek, noční práce atd.)?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Se členy JSDH obce uzavíráme dohody o pracíchkonanýchmimopracovnípoměr (DPP nebo DPČ). Tito zaměstnanci mají od 1. 1. 2024 právo též na dovolenou, což přináší jednak organizační problémy a také zvýšení nákladů obce. Za jakých podmínek zaměstnanci na základě některé z dohod o pracíchkonanýchmimopracovnípoměr právo na dovolenou vůbec vzniká?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Jaké informace o obsahu pracovníhopoměru musí zaměstnavatel zaměstnanci sdělit a v jaké lhůtě? Vztahuje se tato povinnost i na pracovněprávní vztahy založené dohodami o pracíchkonanýchmimopracovnípoměr?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.