Výsledky vyhledávání v Kartotéce
Vyhledávání v dokumentech Kartotéky
Bylo nalezeno 30 dokumentů. Zobrazuji dokumenty 1 až 8zrušit vyhledávání
-
Metodika k podávání oznámení veřejnými funkcionáři podle zákona o střetu zájmů
Rozsáhlá metodika Ministerstva spravedlnosti, která vysvětluje, jak mají veřejní funkcionáři podávat majetková a jiná oznámení podle zákona o střetu zájmů
Autor: Ministerstvo spravedlnosti -
Odměňování členů zastupitelstev obcí (5.6)
Metodické doporučení k činnosti územních samosprávných celků
Autor: Ministerstvo vnitra -
Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele
Informační příručka včetně checklistu
Autor: Poradna pro obce -
Správa obce v době voleb
Metodické doporučení k činnosti ÚSC č 6.4
Autor: Ministerstvo vnitra -
Krácení odměn zastupitelů ÚSC při současném výkonu funkcí ve více zastupitelstvech
Metodické doporučení vysvětluje pravidla a postupy při krácení odměn zastupitelů ÚSC při současném výkonu mandátu v zastupitelstvech více územních samosprávných celků, a to včetně příkladů.
Autor: Ministerstvo vnitra -
Doplněk Metodického doporučení 5.6 pro rok 2026
Odměňování zastupitelů územních samosprávných celků
Autor: Ministerstvo vnitra -
Starostníček 13/2025
Zpravodaj pro vedení obce
Autor: Poradna pro obce -
Antistres, prevence syndromu vyhoření aneb Jak zabezpečit stabilní výkon zaměstnanců veřejné správy
Materiál, který nabízí srozumitelná doporučení, jak předcházet přetížení a podpořit dlouhodobou psychickou pohodu pracovníků ve veřejné správě.
Autor: Svaz měst a obcí České republiky
Vašemu hledání odpovídá i několik
právních dotazů
Může zaměstnavatel neuvolňovat neuvolněnou místostarostku ze zaměstnání k výkonu její funkce?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Jakým způsobem má zaměstnanec oznámit zaměstnavateli, že se stal uvolněným zastupitelem? Musí zaměstnavatel zaměstnanci, který se stal uvolněným zastupitelem, držet stejné pracovní místo?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Jsem člen zastupitelstva obce. Jsem zaměstnán téměř na druhé straně republiky. Je zaměstnavatel povinen mě pustit na zasedání, tak abych dorazil na schůzi včas? Stejně tak z důvodu vzdálenosti může toto volno zasahovat do následujícího dne? Musím čerpat dovolenou nebo mi náleží neplacené volno?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.