Výsledky vyhledávání v Kartotéce
Vyhledávání v dokumentech Kartotéky
Bylo nalezeno 82 dokumentů. Zobrazuji dokumenty 73 až 82zrušit vyhledávání
-
Starostníček 22/2026
Zpravodaj pro vedení obce
Autor: Poradna pro obce -
Novinka
Starostníček 32/2026
Zpravodaj pro vedení obce
Autor: Poradna pro obce -
Starostníček 27/2026
Zpravodaj pro vedení obce
Autor: Poradna pro obce -
Vzorová vnitřní směrnice obce pro zadávání veřejných zakázek malého rozsahu
Verze 1.0
Autor: Ministerstvo pro místní rozvoj -
Proces tvorby a vydávání obecně závazných vyhlášek obcí – obecná část
Metodické doporučení
Autor: Ministerstvo vnitra -
Vzorová směrnice o řízení a kontrole veřejných financí pro obce (dle zákona č. 231/2025 Sb.)
Metodický pokyn CHJ č. 10. Pro právní úpravu účinnou od začátku roku 2027.
Autor: Ministerstvo financí -
Vzorová směrnice o finanční kontrole pro obce (zákona č. 320/2001 Sb.)
Metodický pokyn CHJ č. 10. Pro právní úpravu účinnou do konce roku 2026.
Autor: Ministerstvo financí -
Pokyny pro okrskové volební komise - volby do zastupitelstev obcí - 2026
Základní metodický materiál od ČSÚ pro zjišťování výsledků hlasování. Obsahuje postup od uzavření volební místnosti přes posouzení hlasů až po vyhotovení zápisu a předání výsledků ČSÚ.
Autor: Český statistický úřad -
Příručka správné praxe pro bezpečný provoz veřejných zařízení pro hry a sport dětí a mládeže
Starší ale stále aktuální metodická příručka, která shrnuje doporučení k bezpečnému provozu dětských hřišť, sportovišť a tělocvičen, včetně revizí, kontrol a prevence odpovědnosti provozovatele.
Autor: Sdružení českých spotřebitelů, z. ú. -
Číslování budov, části obcí, názvy ulic a veřejných prostranství
Metodické doporučení ODK MV č. 14.2
Autor: Ministerstvo vnitra
Vašemu hledání odpovídá i několik
právních dotazů
Výpověď z pracovního poměru ze zdravotních důvodů
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Lze zaměstnance propustit/zrušit mu pracovní poměr ve zkušební době?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Dlouholetá zaměstnankyně obce na plný úvazek, která dovršila důchodový věk a začala pobírat starobní důchod, překvapivě odmítla ukončit pracovní poměr s obcí. Obec má za tuto zaměstnankyni připravenu náhradu, která v současnosti v obci pracuje na základě DPP a po jejím skončení s ní měla být uzavřena pracovní smlouva. Existuje nějaká cesta na ukončení pracovního poměru, popřípadě na změnu smlouvy a zkrácení úvazku?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.